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ERP软件实施效果评判三要素

2016-05-11 点击数:1252

现如今,ERP不断的发展,市场上也是出现很多ERP厂商和各类系统管理软件,但是,作为一家企业ERP如何去选择也是一个难题,如何正确选择ERP软件,能符合自己企业方面的现状,选对了才能更好的提高企业管理,不然就会适得其反。下面苏州天思软说件服务有限公司给大家介绍下关于ERP软件实施效果评判的三要素。

1、具备实用性吗:选择erp软件首先要实用,实用就是输入方便、不易出错、查询快捷。那种要培训N多还不能操作的软件就说不上实用,因为简单的东西容易学,复杂的东西记不住,软件应该做得操作简便。

2、具备灵活性吗:再次就是灵活性。说到灵活性,有的人可能不赞同的,以为灵活性不严肃,但客户的需求必须靠灵活性来支持,举个简单的例子,任何一个企业的资薪政策都是随营业情况而变的,也可能因组织机构改变而改变,也可能因考核方法不同而改变,那么工资的计算方法就自然而变了,是不是要设死在软件里,当然不是,其实ERP中的计算关系,传递关系很多很复杂,如果是一一写在程序里,客户要改变时要找软件公司改程序,这样的软件就缺乏灵活性,实施时会面对客户层出不穷的新需求而无可奈何。 

3、具备可扩展性吗: 一个ERP软件应该是可扩展的,为什么?因为客户的需要是扩展的,比如说,ERP中有这个报表好,但我还想要另外一种ERP中没有的报表,怎么办?又要找开发商二次开发?如果这样,就没有扩展性,没有扩展性,就支持不了客户潜在的需求和未来的发展。有扩展性的ERP软件是客户可以根据自己的需要来扩充单据、报表的,并且能即时建立与原来数据的关系

一个实用的、有灵活性的、可扩展的ERP软件是实施成功的技术基础,所以,选择正规实力ERP厂家也是比较重要的,苏州天思软件服务有限公司创立于2003年,是中国软件行业著名的企业级管理软件解决方案提供商,专注管理软件开发、销售、服务已有十余年的历史。是一家值得信任的软件服务公司。

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